Amanda Christensen lärde svenska män klä sig mer färgglatt och var en föregångare när det gäller arbetsgivaransvar.
Relaterad läsning: Kvinnors entreprenörskap då & nu, Kvinnors näringsfrihet, Sofia Gumaelius, Bra ledarskap med bäst före-datum
Se filmklippet här: Entreprenören Amanda Christensen
Centralt innehåll
- Industrialisering och demokratisering under 1800- och 1900-talen samt viktiga globala förändringsprocesser och händelser, till exempel migration, fredssträvanden, resursfördelning och ökat välstånd, internationellt samarbete, mänskliga rättigheter, jämställdhet, kolonialism, diktaturer, folkmord och konflikter.
- Historiskt källmaterial som speglar människors roll i politiska konflikter, kulturella förändringar eller kvinnors och mäns försök att förändra sin egen eller andras situation. Olika perspektiv utifrån till exempel social bakgrund, etnicitet, generation, kön och sexualitet. (Historia 1a1)
- Företagens roll och villkor i samhället ur ett historiskt och internationellt perspektiv. I samband med det behandlas företagens samhällsnytta och samhällsansvar utifrån begreppet hållbar utveckling. (Företagsekonomi 1 och 2)
- Några viktiga lagar och andra bestämmelser som styr företagens verksamhet. I samband med det behandlas hur produkter och idéer skyddas genom lagstiftning. (Entreprenörskap och företagande)
Instuderingsfrågor
- Varför startade Amanda Christensen egen firma?
- Vad kom hon att specialisera sig på?
- På vilket sätt påverkade luftföroreningarna borgerskapets utstyrsel?
- Vilken tydligen begåvning hade Amanda?
- Hur gynnandes Amandas affärer när Stockholm började växa?
- Varför valde Amanda Christensen att göra inköpen själv?
- Vad ledde Amandas vision till?
- Varför anses hon vara en föregångare när det gäller arbetsgivaransvar?
- Vad var det ”Röd Sigillet”?
- Hur skapade den industriella revolutionen behovet av slipsen?
- Hur skolades Amandas son Rudolf Christensen?
- Hur och varför hyllar företaget Jens Engvall AB Amanda i dag?
Diskussion
- Amanda Christensen förstod att nöjda medarbetare skapade bättre stämning på företaget och därmed ett mer lyckat resultat. Hur anser ni att man ska vara som arbetsgivare?
Fördjupning Entreprenörskap och företagande/ Historia/ Ledarskap och organisation
- Ta reda på vad dagens lag om anställningsskydd (LAS) säger om uppsägningstid. Vad har man som anställd rätt till? Skiljer det sig mellan olika typer av anställningar?
- Centrum för Näringslivshistoria gjorde en tv-serie tillsammans med Mediabruket (den sändes via UR på SVT2) som heter Entreprenörerna. Ta del av filmklippet nedan om den banbrytande Amanda Christensens liv.
Fördjupning Företagsekonomi
- Undersök hur många av dagens nystartade företag i Sverige som startats av kvinnor.
Fördjupning Historia/ Företagsekonomi
- Amanda Christensen fullföljde sin vision med mottot: ”Jag säljer inte ett pris, jag säljer kvalitet”. Ta reda på hur Sofia Gumaelius lyckades starta och driva eget företag under 1800-talets senare hälft. Finner du några likheter mellan företagarna?
Dela med dig av dina tankar